岗位职责描述
任职要求
1、大专或以上学历；
2、5年以上大中型服装企业生产管理经验，熟悉服装企业整体运作流程与管理优先；
3、具有较强的计划、组织、执行、协调和沟通能力,良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力；
工作内容
1. 组织完善现有各种工艺，并确保工艺管理体系有效运行。
2. 负责现有设备更新和新填设备的项目分析、调研、论证和选型，通过价值论证所有通过分析后购得的新设备是合适的。
3. 参与供应商质量评估小组的工作，并可能与供应商合作，以保证外协件的最佳成本和最优质量。
4. 审查生产图纸，根据制造工艺尽可能向工艺、技术部门提出改进设计的建议。
5. 组织编制工厂年度产品工艺改进计划，并组织实施、检查、考核项目。
6. 负责对研发设计的图纸、技术文件进行审核，向设计团队提供有效产品设计建议。
7. 负责工艺能力的研究、培训、考核，提高工艺水平，生产效率和产品的加工质量。
8. 组织检查、监督实际生产与工艺文件是否相符，及时指正或更正、完善生产工艺流程。
9. 全面实施工厂下达对所辖部门考核指标，并分解、落实，确保考核指标完成。
10. 对工厂生产的产品整体质量进行监督指导。
11. 指导、监督检验过程中标准化工作的实施并对其负责，确保产品质量。
12. 主导健全、建立工厂质量检验标准体系；组织质量管理体系评审工作的实施，确保 质量管理体系有效运行。
13. 主持分析和解决重大品质事件。
14. 确保检验要素的合理性和时效性；
15.上级领导安排的其他工作。
