岗位职责描述
1、具有市场营销、销售管理和针织品产品知识等专业知识；
2、具备良好的表达能力及市策划能力；
3、具备独立开拓市场和开拓业务的能力；
4、要有团队合作意识，具有组织协调能力；
5、具有较强的市场洞察力和敏锐的反应能力；
6、具备较强的业务培训和团队管理的能力；
7、有操盘过品牌电商和微商渠道的工作经验；
8、具备项目策划能力和落地执行能力；
9、懂艾·里斯 ，杰克·特劳特定位者优先考虑；
岗位职责
1、根据公司经营目标，组织制定公司营销管理制度及销售部门的规章制度，报董事长审批后监督实施；
2、负责对行业市场趋势，市场客户需求变化、竞争对手及客户反馈的调研，并形成调研报告提供给董事长参考，为公司制定销售策略及营销计划提供支持；
3、根据公司战略目标，制定公司的营销策略和行动计划，组织编制各渠道销售计划及整体销售费用预算，研究决定各渠道的销售推广形式及攻关方案和促销计划并执行；
4、负责对各区域代理商经销商进行销售目标的量化考核，并对其销售人员行培训并达到既定销售目标；
5、负责组织销售活动及公关、促销活动，并对销售、公关、促销活动的效果进行评估和调整；
6、根据营销实施情况，定期组织对营销活动进行分析，组织制定销售进度控制表、调查客户的资信度，保证销售活动正常进行；
7、负责建立和完善公司的分销网络和行业渠道的开拓，做好渠道管理和渠道关系投诉协调处理等工作；
8、及时组织建立完备的客户档案，及时对客户进行评审，对顾客投诉进行妥善处理，以确保维护良好的客户关系；
9、参与公司的经营活动，对有关经营活动提出建议和方案；
10、组织本部门员工的培训、考核工作，通过沟通与激励等方式，挖掘员工潜力，达到开发人才的目的；
11、负责部门团队文化建设的活动，打造一支高绩效的团队。
