岗位职责描述
管理培训生计划为期十八个月(生产实践-培训生-副主管)，于计划期间每一位管理培训生均会：
- 于公司内主要生产部门轮岗接受在职培训
- 接受管理层对其专业及个人事业上作出之督导
- 接受特定的培训课程（内容包括管理技巧及个人发展方面）
- 定期向管理层作出汇报及提出建议，以表现其潜质及能力
- 均有机会到香港总公司接受培训或参观学习机会
任职要求：
- 本科或以上学历，英语四级或以上，热衷于从事服装制衣行业，接受应届生；
- 良好的人际关系及沟通技巧，具较强抗压能力;
- 务实的工作态度，优秀的执行力和责任心，较强的分析判断及团队协助能力。
