岗位职责描述
1.汇总和分析团队收集的市场信息，定期拟定市场分析报告递交营销总监；
2.完成公司规定的团队销售指标，包括拆解团队指标，完成个人销售指标，协助成员完成成员销售指标；
3.统计团队销售指标完成情况，编制团队销售分析、总结报告，并上交营销总监；
4.收集、整理、汇总团队的客户资料，并分类妥当；
5.定期对客户进行回访，及时了解客户意见或建议；
6.协助销售内勤解决团队所有客户的有关问题；
7.帮助、指导团队成员改善工作方式、提高工作能力和工作效率、端正工作态度，协助团队成员处理工作中遇到的问题；
8.审核团队成员请假休假申请；
9.上级交办的其他临时性工作。
任职要求：
1.高中以上学历；
2.年龄25岁以上，性别不限；
3.持C1及以上驾照；
4.1年以上相关岗位工作经验；
5.热爱销售工作，思维敏捷，具有较强沟通协调能力和团队协作精神；
6.熟练掌握办公软件的使用；
7.认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，服从公司工作安排；
8.为人品行端正、爱岗敬业、能吃苦、有责任心，处事严谨周密、执行力强。
工作时间：
8：30-17：00（冬令时）
8：30-17：30（夏令时）
薪资福利：
底薪+提成+拓展奖金+全勤奖+单休+五险+免费工作餐+免费住宿+法定节假日+带薪年假+高温津贴+学习费用定额补贴+节日礼物+生日礼品。
