岗位职责描述
仓库主管 任职资格:
1、大专以上学历，物流储运等相关专业
2、3年以上仓库管理经验，1年以上仓库主管职位经验；
3、熟悉仓库工作流程，对数据敏感，具有一定的数据统计能力；
4、电脑熟练应用，掌握office等应用软件的操作；
5、拥有独立的领导、管理能力，能激发团体创作热情，具有良好的团队协作精神。
岗位职责
1、负责仓库整体日常工作的按排。
2、仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。
3、与公司其他部门的沟通与协调。
4、现场管理的督导、目视化管理执行情况。
5、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。
6、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。
7、监督合作的快递公司发送货的效率；
8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。
9、接受并完成上级交代的其它工作任务。
仓管员/理货员职位要求
1、35岁以下， 中专以上学历
2、1年以上仓库管理经验，熟悉面料及纺织品原料优先
3、熟练操作办公软件
工作职责
1、完成月度加工厂库存盘点（实盘及询盘）
2、监督收发货数量，汇总登记收发货单，催收送货单
3、负责公司小仓库的收发存管理工作，定期报告需处理库存
4、负责合理安排货物运输车辆，按公司流程做好登记分析工作
5、其它上级交办工作
