岗位职责描述
1、 全面负责本分厂的生产，做好产量、质量、消耗、安全生产、现场管理工作，确保生产的正常运行。是本分厂安全生产第一责任人。
2、 负责生产计划的实施，并对生产进度的安排和生产过程的监控，对生产中出现的问题应及时采取措施予以解决，对问题隐患应及时采取预防措施。
3、 组织员工学习交流、科技研讨、进行技术改造，不断提高和改进产品质量。
4、 加强分厂车间班组建设，搞好员工的专业技术培训。
5、 参加公司生产计划和调度会议以及其他会议，传达和提出有关建议。
6、 负责主持分厂生产例会，协调各车间、部门的生产。
7、 抓生产现场管理，推行5S管理。
8、 负责定期组织举办质量分析例会，并督导各项措施及产品标准的落实工作。
9、 参与本分厂相关的生产、经营、技改等重大经济活动的研讨。
10、 对下属人员的工作质量及后果负责，对设备、人员等安全负责，对产品质量、产量负责，确保生产正常运行。
11、 对本部门员工有调配权、奖惩权、工资考核权；对直接下属有建议任免权，对所属下级有任免权；对新技术、新设备、新工艺有调研、试验、试用权；对新产品开发有建议实施权；对员工待遇有建议调整权；对分厂重大项目规划、实施有参与研讨权；
12、 负责起草本分厂的管理制度、安全操作规程、员工岗位职责等。
13、 遵守厂规厂纪，坚守工作岗位，以身作则。
14、 按时完成公司领导交办的其他工作任务。
15、 违反本责任制根据情节轻重处以罚款直至辞退。
