岗位职责描述
工作内容：
1、负责公司日常行政内务的处理；
2、负责后勤事务的管理、组织和协调，包括车辆、食堂、保洁、保安、宿舍、安全等的管理；
3、协助相关职能部门做好行政工作，并提供及时有力的服务；
4、与人事专员协作，做好人员入职、离职等相关手续的办理；
5、负责管辖范围内人员的工作指导、工作考核及管理；
6、协助部门经理做好企业文化的建设、企业文化活动的开展。
岗位要求：
1、初中以上学历（能力较好者可放低学历要求）；
2、具有良好的沟通、协调、组织和管理能力；
3、具有良好的心态及亲和力；
4、工作细心、执行力强、责任心强。
5、持有C1驾照。
