岗位职责描述
岗位职责：
1、了解终端情况，制定所辖区域销售计划和销售预算，并评估销售业绩，管理销售团队
2、 有效利用各种管理工具进行终端管理
3、 负责巡店及规范、提高终端运营能力
4、 有很强的零售能力，能提升零售业绩（重要、问题、新店铺带店支持）
5、对公司的要求及政策上传下达
6、能独立解决疑难问题，并辅导他人
基本要求:
1、 专科及以上学历，市场营销、服装类等相关专业;
2、 两年以上品牌男装公司工作经验;
3、 具备良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，喜欢挑战;
4、 工作仔细，认真踏实，高度的敬业精神和责任心，执行力强;
5、 熟练操作办公软件，数据分析能力强;
