岗位职责描述
岗位职责:
1、收集市场流行资讯并进行整合分析，协助系列负责人制定每季度开发方案；
2、根据确定的产品年、季度策划方案展开产品图稿设计；
3、了解面料性能、风格、特色等，根据公司产品定位使用服装辅料，设计创造出新的款式，选定适时合理的款式定位；
4、负责服装的款式设计和打样追踪，配合技术部完成新产品的试制初版、审批；
5、关注新品上市的反馈信息，充分了解市场并及时分析改良产品结构。
任职要求：
1、服装设计等相关专业，大专以上学历、五年以上商务休闲品牌开发经验，综合能力强；
2、熟悉商务休闲品牌风格及趋势，能定期收集市场流行元素，色彩，面辅料等资讯；
3、熟悉服装工艺，根据系列规划方案、能独立完成系列的设计开发工作；
4、较强的设计能力和手绘功底，熟练操作AI/PS.CD等设计软件以及办公软件；
5、工作有创造力、积极、敬业、能发挥主观能动性踏实、认真、责任心强，有良好的沟通能力，具有创新精神及团队协作精神。
