岗位职责描述
岗位职责：
1、负责制定月、季、年度销售计划并督导实施。
2、负责制定市场开发、管理方案。
3、负责统筹销售回款工作。
4、负责统筹货款风险管控及相关涉诉法务工作。
5、负责统筹销售团队建设及人员培养、培训工作。
6、负责重大公关活动的总体现场指挥。
7、负责重大销售合同的谈判与签订。
8、指导、鼓励、鞭策销售人员，提高团队人效。
9、定期或不定期参与市场开发的节点工作。
10、定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。
11、协调售后工作和质量问题处理......
岗位要求：
1、5年或5年以上销售工作背景。
2、3年或3年以上同等工作岗位工作经验。
3、结果导向型思维理念。
4、优秀的沟通协调能力。
5、较强的逻辑思维能力。
6、良好的管理素养和执行力。
