岗位职责描述
1、依据品牌整体战略发展规划，调查收集市场信息，根据市场现状拟定年度渠道拓展计划，建立加盟商和销售渠道布点规划，对渠道建设合理性进行分析，合理有效拓展新店；
2、货品采购,规划全年的货品营运,并根据公司拓展计划,销售目标,做好合理的订货预算；
3、全年营销分解管理 , 规划不同时期的促销方案,让销售业绩更有保障；
4、培养中层管理人员,给予更大的发展空间；
5、店铺营运监管,规划各品牌上货时间及陈列画面,保证店铺的运作标准及形象,并对服务要求进行的巡查维护；
6、商场业务洽谈,保证公司在各商场获的最大的利益。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销相关专业；
2、5年以上终端团队带领经验，在品牌服饰运营有相关经验；
3、丰富的零售团队组织建设、培训、管理经验，能够带领所负责的品牌团队出色的完成销售指标；
4、对终端店铺的人、货、店管理有丰富实操经验和管理心得；
5、具备良好的沟通能力及团队精神。
