岗位职责描述
1、根据公司的品牌战略发展思路，独立品牌操作，制定品牌每季产品的设计企划方向，开发计划，并按计划实施。全面负责品牌的定位以及统筹产品研发设计和管理工作，拟定品牌中研发计划，把握研发方向；
2、设计研发团队的管理，带领团队独立研发、组织符合品牌定位的整盘货品，组织编制设计部工作程序、工作要求及实施细则；
3、指导并监督研发部门执行研发计划，控制产品开发进度，对设计成果评估管理以及工艺把关；
4、负责与研发相关的新资讯的调研，收集流行资讯，了解市场需求，把握流行趋势和竞争对手产品动态；
5、做好设计、技术与生产之间的工作协调，控制产品质量和开发成本，严控执行设计预算；
6、参与市场和销售推广活动，为品牌推广提供产品明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料。
任职资格：
1、服装设计专业本科及以上学历，有7年以上女装品牌服装设计经验，及3年以上品牌服装设计管理工作经验；具有时尚服装的从业背景和深刻理解；
2、有手绘能力，能熟练掌握相关设计软件，精通面、辅料知识；
3、有较高的审美水平及设计能力，具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力，并能够很好的运用在产品设计；
4、熟悉服装品牌的开发，熟悉相关的设计工艺流程及业务流程，掌握丰富的行业相关资源；
5、有独立操作一个品牌的整体设计企划及管理能力。
6、有良好的沟通、协调能力。
7、高度的工作热情，良好的职业操守。(面试请带上相关作品)
